高峰評為“金科獎-優(yōu)秀管理者”

2023-02-03 13:57:02 互聯(lián)網(wǎng)

  近日,在第九屆金科獎頒獎會議上,吉祥航空高峰被授予“管理者”榮譽稱號。此次表彰旨在科技行業(yè)弘揚艱苦奮斗、開拓進取、勇于創(chuàng)新精神;肯定了獲獎者面對內外危機的沖擊,深化企業(yè)內部管理,加強經(jīng)營管理,推動技術進步,確保企業(yè)穩(wěn)定,迅速實現(xiàn)經(jīng)濟增長;鼓勵廣大管理者以為榜樣,樹立信心,發(fā)揮創(chuàng)造性、主觀能動性,積極應對挑戰(zhàn),發(fā)奮工作,努力完成各項方針目標。

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  "金科獎"是由中國創(chuàng)客產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟指導,每日科技網(wǎng)主辦,于2014年承辦的,是科技界的專業(yè)獎項。目前已經(jīng)舉辦了9屆,它以獎勵科技創(chuàng)新和表彰在科技研發(fā)領域、科技管理有成績卓著的科研人員為宗旨,對促進中國科技的發(fā)展具有重要意義。

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吉祥航空高峰榮獲“管理者”

  高峰從事航空管理工作15年,航空管理經(jīng)驗豐富,參加工作以來,理論與實踐相結合,積極開展實踐育人工作探索,具有較強的事業(yè)心和責任感,工作業(yè)績突出,經(jīng)常深入基層,實行現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場解決問題、現(xiàn)場化解處理矛盾,各方面都取得了較好成績。在飛行管理維穩(wěn)、安全、飛行員管理和疫情防控工作中,出思路、想辦法、拿措施、抓落實,為飛行安全穩(wěn)定做出了突出貢獻。在人才經(jīng)濟時代的進展下,人才管理正在成為企業(yè)的核心競爭力。高峰從近兩百名管理者中脫穎而出,憑借出色的管理創(chuàng)新項目榮膺本次評選大獎。

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